移民为何德国第一【想要移民德国，你的德语过关吗？】

　　1、申根签证允许较多停留90天，常见

　　✔商务签

　　✔探亲访友签

　　✔旅游签

　　以上签证持有人只能在德国停留90天，且在德国只能从事与签证目的相同的活动，再次登陆德国需要重新申请，非常适合短期在德国观光的游客/旅客。

　　2、长期签证停留超过90天，常见：

　　✔留学签

　　✔团聚签

　　✔就业签（法人签证、蓝卡、找工作签）

　　✔学术访问签

　　长期签证申请人签发的德国长期签证的有效期通常为90--180天，一般是护照上面贴签的形式；在申请人入境德国后，必须持贴了签的护照即刻去主管的外国人管理局面谈，并换取有效的长期居留许可，一般是注明申请类别的电子卡片，根据类别不同一般有效期是1-4年。

　　3、但简单的观光旅游或者商务早已经不能满足当下想去往德国申请人的根本需求，更多的是想：

　　✔长期居留在德国

　　✔通过长居能转换德国绿卡

　　✔想享受德国免费教育医疗福利待遇

　　✔要规划事业/拓展生意/抢占欧洲市场

　　☛需要选择申请长期签证才可满足以上需求。

　　✔留学签（留学生首先需要在德国完成课业顺利毕业拿到毕业证书，然后在德国工作5年之后可申请转绿卡）

　　✔团聚签（首先需一方已是德国永久居民身份，才可办理配偶和子女团聚）

　　✔就业签（通过在德国工作/创业，申请工作签证，36个月之后即可申请转绿卡）

　　✔学术访问签（需要对方发邀请函）

　　☛根据国内申请人履历，综合推荐【就业签】

　　5、现整个国内市场操作【就业签】主要途径就是：

　　✔法人签证（学历大专以上）

　　✔蓝卡（学历本科以上且需要学位认证，本科院校需要是评级H+以上，中医以及政治文学专业不得申请，净花费200万RMB左右）

　　☛法人签证因以下优势更受青睐：

　　✔申请条件宽松大专学历

　　✔净花费低30多万人民币

　　✔成功率高环球目前100%

来自德国联邦统计局发布的关于居住在欧盟境内的德国公民人数的年度报告显示，2018年大约有90万德国人居住在其他欧盟国家，主要分布的国家包括：

欧盟法律允许成员国公民在欧盟内部自由迁居和自由就业，这也是德国人可以遍布全欧盟的基础。目前，德国1900万公民中约有340万人遍布欧盟。

　　德国在教育方面投资巨大，其福利非常好。德国留学公立大学都实现免学费政策。

　　为方便引进非欧盟国家专业人才(本科以上学历)，德国引入了欧盟“蓝卡”。只要能够在德国找到一份月薪约4100欧元的工作就可以申请欧盟蓝卡。

　　蓝卡旨在为非欧盟国家的高技术人才移居欧洲提供方便。欧盟国家一方面为劳动市场高技术人才匮乏而苦恼，另一方面却眼看着亚非的精英源源不断地流向北美和澳洲，于是提出了类似美国绿卡的蓝卡计划，以弥补巨大的高技术人才缺口。持有蓝卡意味着持卡人拥有在签发国的工作与居留权，同时可免去入境欧盟成员国的签证。除此之外蓝卡还给予了许多优惠条件，如可以优先获得家庭团聚签证;在工作满两年后，可选择到另外一个欧盟国家工作;即使决定返回原籍地，日后也可自由进入欧盟工作;并且能够享受与欧盟成员国公民同等的社会保障和劳动条件等，甜头可谓不少。

　　时至今日，据德国内政部公布的方案称，由于德国技术人才供求不平衡，2015年后德国专业人才的青黄不接将可能影响经济的持续增长，全球对技术人才的争夺将越来越激烈，因此德国必须修改移民法规，使得德国对海外人才更具吸引力，这是移民政策的一个质的飞跃。德国虽然从2005年开始就通过了移民法案，但因宣传不足，在很多人印象中，德国依然是一个“非移民国家”，无法与美国加拿大竞争高素质人才与投资移民。此次德国正式推出蓝卡政策，用意就是在全世界范围内网罗人才与投资者，加强全球化时代的自身竞争力。

　　据统计，2015年德国国际学生的总数约为25万，所占比例为49.2%。由于德国经济目前急需高素质的人才，所以德国政府是非常鼓励外国优秀人才在德国完成学业之后移民德国的。而德国政府为了进一步吸引人才，更是计划于2020年将在德国学习的外国留学生人数从25万名提高到30万名，以此来推进德国技术移民的进程，改善其在技术移民领域的国际形象。

　　此外，只要外国留学生能够在毕业之后一年内留在德国找工作，并且找到了合适的职位的话就可以留在德国长期工作。对于已经在德国合法居留8年以上(其中包含留学生的留学时间)的，并且有正式工作的外国留学生，是可以申请加入德国国籍的。

　　最近德国移民慢慢火起来了，主要有以下原因：德国的气候宜人，德国人都比较喜欢中国人，他们没有种族歧视。德国护照免签国家高达174个，与美国、英国、芬兰同属护照并列全球第一;最近办理高，时间短(2个半月)，而且费用相对比较低。